- 10 timer per måned for supporthenvendelser og små endringer
- Respons innen 2 arbeidstimer i kontortiden
- Direkte kontakt med teamet som kjenner butikken din
- Månedlig rapportering om bruk og anbefalinger
Et månedlig honorar dekker tilgjengelighet, respons og en pott timer for det små. Samme team som kjenner butikken din, ikke en generisk helpdesk.
En definert SLA for responstid, direkte kontakt med utviklerne som kjenner butikken din. Ingen triagekø mellom spørsmålet og den som kan svare på det.
Månedlig timepakke dekker spørsmål, små endringer og feilsøking av integrasjoner. Overskudd faktureres til vår standard timepris, rapportert månedlig.
Support bemannes av folk som allerede jobber med butikken din. De kjenner integrasjonene, tilpasningene og de driftsmessige særegenhetene. Ingen ny forklaring nødvendig.
Når en henvendelse blir til noe større, skoper vi det som et prosjekt (eller priser det fra timebanken din) i stedet for å la timer forsvinne i det stille.
Tilgjengelighet med en definert responstid, en pakke timer til å håndtere supporthenvendelser og små endringer, månedlige sjekker, og direkte tilgang til utviklerne som kjenner butikken din.
Overskudd faktureres til vår standard timepris, med bruk rapportert hver måned. Hvis du jevnlig overstiger pakken, foreslår vi et høyere nivå. Å betale for overforbruk hver måned er dyrere enn å oppgradere.
Priser varierer med respons-SLA og vaktordningskrav. Ta kontakt, så gir vi et tilbud tilpasset arbeidet ditt.
Innen 2 arbeidstimer i kontortiden som standard. Vi kan avtale strammere SLA-er (24/7 vakt) for butikker der nedetid har reell omsetningseffekt. Det er en egen avtale.
Ja. De fleste klienter har oss til å støtte flere systemer. Timene poolas på tvers av plattformene, så en rolig uke på Magento kan dekke en travel uke på Akeneo.
Tre måneder for å komme forbi oppstartsfasen. Etter det, måned-for-måned med 30 dagers oppsigelse.
Vi designer, bygger og drifter handelsplattformer, egne applikasjoner og integrasjoner for nettbaserte virksomheter i Norden. Senior personer holder seg nær arbeidet, fra første beslutning til langsiktig support.